Het bestuur van NBZ

De uiteindelijke macht binnen NBZ ligt bij de aandeelhouders, de beleggers van NBZ. De Algemene Vergadering van Aandeelhouders kan de directie en raad van commissarissen ontslaan als zij het niet eens is met het gevoerde beleid. NBZ heeft geen eigen medewerkers in dienst.

NBZ Management B.V. heeft als beheerder van NBZ NV een beloningsbeleid opgesteld dat voldoet aan de wettelijke eisen van de AFM. Het beloningsbeleid ligt voor aandeelhouders en participanten van NBZ ter inzage op het kantoor van NBZ.

Geen tegenstrijdige belangen

• De juridische structuur van NBZ kent geen tegenstrijdige belangen.
• Dubbele petten kennen we niet.
• De directie kan bijvoorbeeld nooit een schip van NBZ kopen.
• Aandeelhouders, directie en raad van commissarissen hebben allen één gezamenlijk belang: groei van het beleggingsfonds en een hoog en bovenal constant rendement.

Directie

Diederik Tjeenk Willink (1951) is initiatiefnemer van NBZ. Hij en Piet Jacobs (1951) zijn gepokt en gemazeld in de scheepvaart en op het gebied van scheepsfinancieringen en beleggingsfondsen. Zij weten wat er op de diverse deelmarkten in de scheepvaart speelt en waar de kansen liggen.

Raad van commissarissen

De commissarissen van NBZ hebben elk hun sporen verdiend. Als manager in de transportsector, als deskundige op het gebied van beleggen in het algemeen en in de scheepvaart in het bijzonder en als governance adviseur.

• Download hier de uitgebreide cv's van de bestuursleden.
  
  

« Ga terug